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迎接“新生力量” 開展入職培訓
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發布時(shí)間:
2013-08-21
爲(wéi / wèi)使新入職的(de)大(dà)學生們更全面地(dì / de)了(le/liǎo)解集團公司的(de)發展曆史、戰略規劃和(hé / huò)規章制度,更好地(dì / de)适應新的(de)工作崗位,7月28日至29日,集團公司對2013年新招收的(de)20名大(dà)學生進行了(le/liǎo)入職培訓。
集團公司高度重視人(rén)才培養和(hé / huò)培訓工作,秦法彩等公司主要(yào / yāo)領導多次聽取大(dà)學生入職培訓的(de)工作彙報并提出(chū)了(le/liǎo)明确要(yào / yāo)求;朱張順、曲興琦、嶽廣玉、賈六億、梁建明等公司領導還擠出(chū)時(shí)間親自爲(wéi / wèi)學員授課;人(rén)力資源部、工程管理處、培訓中心等部門也(yě)做了(le/liǎo)精心輔導。
此次入職培訓内容涉及企業的(de)文化理念、企業的(de)發展曆程和(hé / huò)前景展望、标準化管理體系、人(rén)力資源管理常用制度、技術人(rén)員必備基本技能以(yǐ)及大(dà)學生入職職業規劃等諸多方面,同時(shí)在(zài)培訓過程中還開展了(le/liǎo)新老大(dà)學生對話活動。
通過培訓,使新員工對公司發展态勢有了(le/liǎo)初步了(le/liǎo)解,對企業發展前景充滿了(le/liǎo)信心和(hé / huò)期待,同時(shí)也(yě)看到(dào)了(le/liǎo)自身的(de)發展空間。大(dà)學生們表示,一(yī / yì /yí)定會珍惜此次到(dào)公司工作的(de)機會,多學習,勤實踐,紮實幹好本職工作,盡快融入公司,與公司共同成長,爲(wéi / wèi)企業多做貢獻。
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